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公司價值觀

“團隊”文化，“員工”、“客戶”、“公司”三位一體

經營理念

資源有限 循環(huán)有限 以人為本 科學發(fā)展

管理方針

以人為本 守法合規(guī) 精益求精 持續(xù)改進

企業(yè)精神

交往要“坦誠”、“友善” 行事要“規(guī)范”、“透明” 做人要“三心”：同心、用心、交心 “三型”企業(yè)和員工：“挑戰(zhàn)型”、“學習型”、“前進型”

工作標準

合理、經濟、效率 “文化統(tǒng)一、職責明確、流程清晰”的規(guī)范化管理目標

“文化統(tǒng)一、職責明確、流程清晰”